Ο διευθύνων σύμβουλος της Anthropic, Ντάριο Αμοντέι, εξέδωσε μια νέα προειδοποίηση σχετικά με τον τρόπο με τον οποίο η τεχνητή νοημοσύνη θα διαταράξει την αγορά εργασίας, υποστηρίζοντας ότι θα προκαλέσει «ασυνήθιστα οδυνηρή» αναταραχή.
Χθες, Δευτέρα, ο Αμοντέι δημοσίευσε ένα δοκίμιο περίπου 20.000 λέξεων, στο οποίο υποστηρίζει ότι οι κίνδυνοι που ενέχει η τεχνητή νοημοσύνη δεν λαμβάνονται σοβαρά υπόψη και προειδοποιεί ότι η τεχνολογία θα προκαλέσει «σοκ» στην αγορά εργασίας, μεγαλύτερο από οποιοδήποτε άλλο στο παρελθόν.
Ο Αμοντέι περιέγραψε αυτά που θεωρεί ως πιθανές βλάβες της τεχνητής νοημοσύνης, συμπεριλαμβανομένης της τεχνολογίας που γίνεται αυτόνομη και απρόβλεπτη, κακόβουλων παραγόντων ή τρομοκρατικών ομάδων που τη χρησιμοποιούν για να δημιουργήσουν βιολογικά όπλα, και ορισμένων χωρών που δημιουργούν μια «παγκόσμια ολοκληρωτική δικτατορία» εκμεταλλευόμενες την τεχνητή νοημοσύνη για να αποκτήσουν δυσανάλογη δύναμη.
«Η ανθρωπότητα πρόκειται να αποκτήσει σχεδόν αδιανόητη δύναμη και δεν είναι καθόλου σαφές εάν τα κοινωνικά, πολιτικά και τεχνολογικά μας συστήματα διαθέτουν την ωριμότητα να την χειριστούν», έγραψε ο Αμοντέι.
Στο δοκίμιο, ανέπτυξε το επιχείρημά του ότι οι άνθρωποι θα δυσκολευτούν να ανακάμψουν από τον αντίκτυπο της τεχνητής νοημοσύνης στην αγορά εργασίας βραχυπρόθεσμα.
«Οι νέες τεχνολογίες συχνά προκαλούν αναταράξεις στην αγορά εργασίας και, στο παρελθόν, οι άνθρωποι πάντα επανέκαμπταν από αυτές, αλλά ανησυχώ ότι αυτό οφείλεται στο γεγονός ότι οι προηγούμενες αναταράξεις επηρέαζαν μόνο ένα μικρό μέρος του πλήρους φάσματος των ανθρώπινων ικανοτήτων, αφήνοντας περιθώρια στους ανθρώπους να επεκταθούν σε νέες εργασίες», δήλωσε ο Αμοντέι.
«Η τεχνολογία δεν αντικαθιστά μια μεμονωμένη θέση εργασίας, αλλά λειτουργεί ως «γενικός υποκατάστατος της ανθρώπινης εργασίας», έγραψε ο Αμοντέι.
Η αντιμετώπιση αυτού του προβλήματος, σύμφωνα με τον Αμοντέι, θα «απαιτήσει κυβερνητική παρέμβαση», όπως «προοδευτική φορολογία», η οποία στοχεύει ειδικά τις εταιρείες τεχνητής νοημοσύνης.
Η τεχνητή νοημοσύνη που καταργεί θέσεις εργασίας κυριάρχησε στα πρωτοσέλιδα των εφημερίδων το περασμένο έτος. Η τεχνολογία αυτή αναφέρθηκε ως λόγος για σχεδόν 55.000 απολύσεις στις ΗΠΑ το 2025, σύμφωνα με τα στοιχεία του Δεκεμβρίου της εταιρείας συμβούλων Challenger, Gray & Christmas.
Τελευταίο κρούσμα η κατάργηση 16.000 θέσεων εργασίας που ανακοίνωσε η Amazon ολοκληρώνοντας ένα σχέδιο για περίπου 30.000 από τον Οκτώβριο. Τότε ανέφερε ως αιτίες την τεχνητή νοημοσύνη και τις ανησυχίες για την αλλαγή της εταιρικής κουλτούρας.
Μια μελέτη του Ινστιτούτου Τεχνολογίας της Μασαχουσέτης τον Νοέμβριο διαπίστωσε ότι η τεχνητή νοημοσύνη μπορεί ήδη να αναλάβει το 11,7% της εργασίας στην αγορά εργασίας των ΗΠΑ, εξοικονομώντας έως και 1,2 τρισεκατομμύρια δολάρια σε μισθούς στους τομείς των χρηματοοικονομικών, της υγειονομικής περίθαλψης και άλλων επαγγελματικών υπηρεσιών.
Η έκθεση Global Talent Trends 2026 της συμβουλευτικής εταιρείας Mercer, η οποία διεξήγαγε έρευνα σε 12.000 άτομα σε όλο τον κόσμο, διαπίστωσε ότι το 40% των εργαζομένων φοβούνται να χάσουν τη δουλειά τους λόγω της τεχνητής νοημοσύνης, σε σύγκριση με το 28% το 2024.